O tema “pagamento de benefícios para funcionários” é um tanto quanto delicado para alguns empreendedores. Alguns deles, principalmente os iniciantes, veem nessa questão uma adoção de encargos pesados, que não contribuem positivamente para a organização. Porém, isso é um ledo engano. Além de haver uma série de obrigatoriedades na legislação acerca do tema, garantidas pela […]

Novos modelos de trabalho passam a surgir com as revoluções tecnológicas atuais. Torna-se, assim, necessário observar os novos padrões vigentes, tendências e adequar-se a essas situações inovadoras. O home office, modalidade de trabalho não-presencial, é uma realidade cada vez mais palpável — essa é uma opção para 55% dos trabalhadores corporativos atuais — e pode representar grandes vantagens […]

Sancionada em julho de 2017, a reforma trabalhista propôs uma série de mudanças importantes na relação entre empresa e funcionário. Entre elas, as determinações sobre medicina do trabalho sofreram impactos. Pontos como terceirização e o grau de insalubridade foram algumas das alterações importantes. Como empregador, é fundamental entender melhor as mudanças e preparar a empresa […]

Empresas de todos os portes investem na medicina do trabalho para criar um cenário saudável para seus funcionários. Isso faz com que a relação entre salubridade e o crescimento de uma companhia seja mais estreita do que podemos imaginar. Mesmo assim, muitos líderes ainda acreditam que se trata apenas de exames admissional e demissional, fazendo […]